Vete ahora y trabaja con nosotros

País:
Los países bajos
Ciudad:
todo el pais
Tipo de empleo:
Por agencias
Licencia de conducir:
-
Posición:
Trabajador
Tipo de trabajo:
empleo temporal
Válido hasta:
Aug 4, 2026
Sin conocimiento de un idioma extranjero
sin experiencia
No se requiere CV
trabajo para parejas
Alojamiento proporcionado
Transporte proporcionado

Descripción del trabajo

¿Buscas una idea para el verano que te permita ampliar tus horizontes y enriquecer tu currículum? ¿Quieres combinar trabajo con aventura en el país de los tulipanes y demostrar tus habilidades en un entorno internacional? ¡Únete al equipo de OTTO Work Force y apuesta por tu desarrollo! ☀️ No esperes hasta septiembre: sal ahora, trabaja en una empresa de confianza y disfruta del verano holandés, adquiriendo valiosas habilidades prácticas. Nuestro proceso de reclutamiento es 100% online, lo que te permite gestionar todo rápidamente y sin complicaciones ☀️ ¡Tenemos ofertas de trabajo en toda Holanda! 🍀 ✨ ¿En qué consistirá tu trabajo? Dependiendo de las necesidades actuales, ofrecemos trabajo en diferentes sectores: 🔹Logística y almacenes: preparación de pedidos, empaquetado, escaneo de productos. 🔹Producción: trabajo en la línea de producción, control de calidad, etiquetado. 🔹Sector técnico: trabajos de montaje, operación de máquinas, reparación de máquinas, trabajos de mantenimiento, puestos de mecánico y asistencia en tareas de reparación simples. ✨ ¿Qué necesitas? 🔹Sería genial que supieras inglés, aunque no es un requisito indispensable, muchas de nuestras ofertas no lo requieren. 🔹Experiencia, entendemos si no la tienes y la adquirirás con nosotros. 🔹Sería ideal que tuvieras licencia de conducir categoría B. 🔹Disponibilidad para trabajar en turnos, la mayoría de nuestras ofertas tienen dos o tres turnos. 🔹Motivación para trabajar con nosotros ;) ✨ ¿Qué obtienes al trabajar con nosotros? 🔹Pagos semanales: No esperas hasta fin de mes, recibes tu salario de manera regular. 🔹Garantía de estabilidad: Contrato de trabajo temporal conforme a la legislación holandesa con horas de trabajo garantizadas. 🔹Apoyo completo en el lugar. 🔹Alojamiento certificado y completamente equipado: limpio, seguro y cómodo, organizado por nuestro socio de confianza Labour Housing. 🔹Seguro de salud. 🔹Soporte 24/7 a través de nuestro centro de ayuda (Operations Service Center). 🔹Comodidad en tu teléfono: Acceso a la aplicación myOTTO, donde puedes consultar tu horario de trabajo, recibos de pago y encontrar respuestas a las preguntas más importantes (FAQ). 🌷 ¡No esperes más: el verano está en pleno apogeo y las mejores ofertas desaparecen rápidamente! 🌷 ------ El administrador de tus datos personales es OTTO Work Force Recruitment sp. z o.o. con sede en Opole, en ul. 1 Maja 3-5, 45-068 Opole, inscrita en el Registro de Empresarios del Registro Judicial Nacional llevado por el Tribunal de Distrito en Opole, VIII División Económica KRS bajo el número KRS 0000362818, NIP 8961507000, REGON 021326515, inscrita en el Registro Nacional de Agencias de Empleo bajo el número: 11500, capital social: 9,300.00 PLN. Si tienes preguntas sobre el procesamiento de tus datos personales y tus derechos, contacta a nuestro Inspector de Protección de Datos: (a) enviando un correo electrónico a mojedane""at""ottoworkforce.pl o por correo postal a ul. 1 Maja 3-5, 45-068 Opole. Procesamos tus datos personales contenidos en la solicitud de reclutamiento basándonos en tu consentimiento para fines de llevar a cabo la reclutación y selección de candidatos para el puesto indicado en el anuncio de trabajo. Este consentimiento lo otorgas haciendo clic en el botón "Aplicar ahora" (incluido en el anuncio de trabajo) o "Enviar" (incluido en el formulario de solicitud). Queremos asegurarte que tu consentimiento es voluntario y puede ser revocado en cualquier momento. Simplemente envía esta información a la dirección de correo electrónico: [email protected] o presenta una solicitud en la sede de la empresa. La revocación del consentimiento no afectará la legalidad del procesamiento realizado sobre la base de tu consentimiento antes de su revocación. También podemos procesar tus datos personales contenidos en la solicitud de reclutamiento con el fin de establecer, reclamar o defenderse de reclamaciones, si las reclamaciones están relacionadas con el proceso de reclutamiento que llevamos a cabo. Para este propósito, procesaremos tus datos personales basándonos en nuestro interés legítimo, que consiste en establecer, reclamar o defenderse de reclamaciones en procedimientos ante tribunales o autoridades estatales. Proporcionar datos personales es voluntario, pero sin ellos no podrás postularte para el puesto de trabajo indicado. Tienes derecho a acceder a tus datos, incluida la obtención de copias, rectificación de datos, solicitud de eliminación, limitación del procesamiento, oposición al procesamiento y transferencia de los datos proporcionados (sobre los cuales diste tu consentimiento) a otro administrador de datos. También tienes derecho a presentar una queja ante el Presidente de la Oficina de Protección de Datos Personales. Procesamos tus datos personales con el fin de llevar a cabo la reclutación y selección de candidatos para el puesto indicado en el anuncio de trabajo durante un período de hasta 12 meses desde el envío de la solicitud de reclutamiento. En caso de que otorgues un consentimiento separado para participar en futuros procesos de reclutamiento, procesaremos tus datos durante un período de 24 meses desde el momento en que nos diste este consentimiento. Podemos transferir tus datos personales a las siguientes categorías de destinatarios: (1) proveedores de servicios que nos ayudan en la realización de procesos de reclutamiento, proveedores de servicios de TI como hosting y proveedores de sistemas informáticos, así como (2) despachos de abogados, y (3) autoridades estatales, si nos lo solicitan (por ejemplo, tribunal, fiscalía). No transferimos tus datos personales fuera del Espacio Económico Europeo. Si en el futuro realizamos cambios en este sentido, te proporcionaremos información adicional. Te informamos que en OTTO se ha implementado una Política de Denuncia de Violaciones de la Ley de acuerdo con las disposiciones de la ley del 14 de junio de 2024 sobre la protección de denunciantes. El contenido de la política implementada se encuentra en el sitio web corporativo de OTTO Work Force en la sección de Contacto. 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