Polonia w Finlandii liczy około 3000 osób. Odległość, surowy klimat czy nawet język, zniechęca migrantów zarobkowych. A szkoda! Rynek pracy w Finlandii ma wiele do zaoferowania w prawie każdej branży. Sprawdź zarobki w Finlandii i przekonaj się, że warto tam wyjechać.

Od 26.07.2021 roku rząd Finlandii ogłosił całkowite zniesienie kontroli na granicach wewnętrznych. Mieszkańcy krajów o niskim stopniu ryzyka zachorowań (na tej liście również znajduje się Polska) mogą wjechać do Finlandii bez ukazania testu na Covid-19 czy nawet bez paszportu covidowego. Jednak jeżeli osoba posiada taki certyfikat, zaleca się go pokazać. Ponadto, nakaz odbycia kwarantanny po przyjeździe został zniesiony.

Decyzja o otwarciu granic obowiązuje do 22.08.2021. Więcej informacji na temat aktualnej sytuacji zdrowotnej można znaleźć na stronie Fińskiego Instytutu Zdrowia i Opieki Społecznej.

Oprócz tego, pobyt i praca w Finlandii podobnie jak wielu innych krajach UE, nie jest objęta dodatkowymi formalnościami. Tylko w przypadku, gdy okres pobytu przekracza 3 miesiące należy zadbać o:

• rejestrację w urzędzie migracyjnym Finlandii (warunkiem jest przedstawienie umowy o pracę, bądź zaświadczenia od pracodawcy)
• meldunek (albo umowę wynajmu)
• wyrobienie fińskiego numeru identyfikacyjnego

W przypadku gdy osoba przebywa w Finlandii, ale nie jest zatrudniona, polecamy udać się do urzędu pracy i zgłosić ten fakt. Bezrobotnym migrantom przysługują darmowe kursy języka fińskiego. 

Rząd Finlandii popiera politykę migracyjną, gdyż zależy im na popularyzacji kraju wśród migrantów zarobkowych. Po przybyciu do urzędu pracy, śmiało można liczyć na wsparcie oraz pomoc na każdym etapie zatrudnienia.

Gdzie szukać pracy w Finlandii?

Jak już wspomniano wcześniej, z powodu braku zainteresowania krajem wśród pracowników tymczasowych, pracy w Finlandii  nie brakuje. Do stanowisk o największym zapotrzebowaniu należy zaliczyć m.in.:

• pracowników produkcji
• logistyków
• malarzy budowlanych
• pracowników fizycznych 
• betoniarzy
• spawaczy

Ważne! Ofert pracy w Finlandii bez znajomości języka praktycznie nie znajdziemy. Niestety, pracodawcy wymagają albo podstawowej znajomości angielskiego, fińskiego czy nawet szwedzkiego (w Finlandii obowiązują 2 języki urzędowe). 

Polecamy sprawdzać aktualne oferty pracy z Finlandii na europa.jobs, jak również na lokalnych stronach internetowych:

• https://jobsinfinland.fi/ 
• https://www.jobsinhelsinki.com/ 
• https://kokeile.tyomarkkinatori.fi/ 

Zarobki w Finlandii

W Finlandii nie ma odgórnie ustalonego minimalnego wynagrodzenia. Układy zbiorowe regulują wysokość stawek w poszczególnych branżach. Średnie miesięczne wynagrodzenie waha się na poziomie 3500-4500 EUR brutto. 

Poniżej można sprawdzić przykładowe stawki godzinowe brutto w poszczególnych branżach/zawodach. 

Stanowisko	Średnia stawka godzinowa brutto
Betoniarz	14 EUR
Elektryk	14-17 EUR
Spawacz	12-17 EUR
Operator maszyn CNC	15,50 EUR
Malarz budowlany	18,40 EUR
Pomoc kuchenna	13 EUR
Pracownik produkcji	14,5 EUR

Praca w Finlandii. Jak wygląda życie na północy?

Natomiast dalej zobaczymy ile średnio zarabia się w Finlandii w wybranych branżach.

Zawód/branża	Średnie miesięczne wynagrodzenie brutto
Praca na produkcji	ok. 3100 EUR
Budownictwo	ok. 3800 EUR
Spawacz	ok. 3500 EUR
Elektryk	ok. 4300 EUR
Stolarstwo	ok. 3400 EUR
Pomoc kuchenna	ok. 2400 EUR
Kelner/ka	ok. 2600 EUR
Opieka/pomoc w domu	ok. 2500 EUR

O czym warto pamiętać przed wyjazdem do Finlandii?

Wiele osób klasyfikuje Finlandię jako jeden z krajów skandynawskich. Nic bardziej mylnego! To kraj nordycki. W związku z tym, pojawia się kolejne błędne skojarzenie – własna waluta. W dalszym ciągu istnieje przekonanie, że w Finlandii płaci się koroną fińską. Pamiętajmy, że od 2002 roku wprowadzono do obiegu walutę EURO. 

Mimo tego, iż nie jest to kraj skandynawski, koszty życia nie należą do najtańszych, dlatego warto być przygotowanym na spore wydatki tuż po przyjeździe. Więcej na temat kosztów życia i cen w Finlandii  w naszym poprzednim artykule. 

O czym jeszcze warto pamiętać?

1. Język – większość posługuje się językiem angielskim, ale przy dłuższym pobycie warto nauczyć się języka fińskiego, bądź szwedzkiego.
2. Umowa o pracę – pracodawcy preferują ustną formę zawierania umowy, więc jeżeli potrzebujesz potwierdzenia na piśmie, wystarczy o tym poinformować. 
3. Ludzie – surowy klimat przełożył się na styl komunikacji Finów. Emocjonalność czy zbytnia otwartość – tego nie odczujesz podczas rozmowy. Generalnie zachowują dystans wobec obcych ludzi (nie ma tu znaczenia skąd pochodzisz), dominują wartości rodzinne. 

Przed wyjazdem zalecamy sprawdzić strony internetowe organizacji polonijnych w Finlandii. Można tam znaleźć przydatne oraz aktualne informacje:

• Zjednoczenie Polskie w Helsinkach
• Polonijne Towarzystwo Oświatowo-Kulturalne w Finlandii
• Wirtualne Helsinki
• Forum Polonia

Bezpośrednio po przyjeździe, wszelkie formalności związane z pobytem w Finlandii należy załatwiać za pośrednictwem tych stron:

• Urząd migracyjny Finlandii
• Urząd Pracy
• Urząd ds. socjalnych
• Ambasada RP w Helsinkach