Opublikowano: Jun 15, 2022
Austria przyciąga głównie migrantów tymczasowych. Wyjazd zarobkowy do Austrii na stałe nie cieszy się zbyt dużym zainteresowaniem. Polonia w tym kraju liczy niecałe 60 tysięcy. Prawdopodobnie jest to spowodowane brakiem wiedzy na temat życia w tym kraju. Właśnie dlatego, polecamy zapoznać się z niniejszym artykułem, gdzie zagłębiamy się w temat austriackiej polityki społecznej. Jak wyglądają oraz komu przysługują zasiłki rodzinne w Austrii?
Niniejszy artykuł jest jedynie małą częścią poradnika o pracy i życiu w Austrii.
Zastanawiasz się nad wyjazdem do Austrii? Sięgnij po więcej informacji!
Wyjazd zarobkowy do Austrii nie wymaga dodatkowych formalności. Jedynie w przypadku, gdy planujecie pobyt dłuższy niż 3 miesiące, należy zgłosić ten fakt do urzędu ds. Pobytu o wydanie zaświadczenia meldunkowego. Wniosek ten należy złożyć w ciągu 4 miesięcy od dnia przyjazdu. Koszt zaświadczenia – 50 EUR.
Przeczytaj o pierwszych formalnościach w Austrii
Po 5 letnim pobycie i pracy w Austrii, obywatele UE automatycznie dostaną zezwolenie na stały pobyt.
Tygodniowy czas pracy w Austrii wynosi ok. 40 godzin, przy pracach sezonowych czas ten wydłuża się do 60 godzin.
Ważne! To, co odróżnia zatrudnienie w Austrii od innych krajów, jak podkreślają sami Austriacy, to całkowity brak dyskryminacji w pracy. Przykładowo, ponad 27% mieszkańców Wiednia to obcokrajowcy. Ze względu na to, obowiązuje całkowity zakaz dyskryminacji ze względu na wiek, płeć, pochodzenie czy orientację seksualną. Bierze się pod uwagę jedynie kwalifikacje zawodowe.
Warto podkreślić, że w przypadku wyjazdu do pracy z fachem w ręku, warto mieć ze sobą dyplom przetłumaczony na język niemiecki. Oprócz tego, austriaccy pracodawcy będą wymagać od kandydata zaliczenia dodatkowych egzaminów w celu potwierdzenia kwalifikacji. Do takich zawodów należy zaliczyć:
Często niezbędna jest znajomość języka niemieckiego, zwłaszcza jeżeli mówimy o wyżej wspomnianych zawodach. W ramach popularyzacji nauki języka niemieckiego wśród obcokrajowców został stworzony program rządowy Start Wien. Koszty pierwszych lekcji są refundowane z tego programu.
Jeżeli mówimy o zarobkach, średnie wynagrodzenie w Austrii szacuje się na poziomie 3 500 – 4 000 EUR brutto/miesięcznie.
Dowiedz się więcej ile średnio zarabia się w Austrii?
Warto wiedzieć, że pomimo wysokich zarobków, życie w tym kraju jest drogie. Miesięczne koszty życia w Austrii szacuje się na kwotę ok. 1000 EUR. Zobacz przykładowe ceny związane z pobytem w Austrii.
Ważne! Koszty są szacunkowe, wszystko zależy od miejsca zamieszkania, regionu czy nawet dzielnicy.
Wynajem kawalerki | ok. 600-800 EUR/miesięcznie |
Wynajem pokoju | ok. 300-400 EUR/miesięcznie |
30-dniowy bilet na kom. miejską | 51 EUR |
Koszt wyżywienia | 300-400 EUR/miesięcznie |
Przede wszystkim warto podkreślić, że zasiłki rodzinne w Austrii przysługują wszystkim, którzy legalnie pracują (odprowadzają podatki) i przebywają na terenie Austrii. Mówimy m.in. o:
Jeżeli dziecko urodzi się na terytorium Austrii, rząd automatycznie przyznaje dalej wspomniane świadczenia socjalne. Istnieje też możliwość wnioskowania o wypłatę świadczeń do 5 lat wstecz, pod warunkiem płacenia podatków na przełomie tych lat.
Wszelkie formalności związane z rejestracją/złożeniem wniosku/wypłatami załatwia się za pośrednictwem rządowej platformy online: https://www.oesterreich.gv.at/
Rządząca partia, jak przekonamy się dalej, kładzie mocny nacisk na prospołeczną politykę, w szczególności jeżeli mówimy o wsparciu młodych rodzin. Dowodem tego jest lista oferowanych zasiłków rodzinnych:
Ten zasiłek możemy uznać za odpowiednik polskiego 500+. Ponieważ świadczenie jest wypłacane co miesiąc na każde urodzone dziecko. Zasiłek przysługuje do momentu:
Oprócz tego, dziecko przez cały okres wypłaty świadczeń powinno być zameldowane pod wspólnym adresem z rodzicami.
Co warto dołączyć do wniosku?
W 2022 roku kwoty zasiłku wyglądają następująco:
Wiek dziecka | Kwota miesięczna |
do 3 lat | 114 EUR |
3-10 lat | 121,9 EUR |
10-19 lat | 141,5 EUR |
19-24 lat | 165,10 EUR |
Ważne! W przypadku orzeczenia niepełnosprawności dziecka, do zasiłku dolicza się dodatek w wysokości 155,90 EUR/miesięcznie. Zwróć uwagę, że obowiązuje wówczas odrębny wniosek do wypełnienia.
W przypadku, gdy w rodzinie jest co najmniej 3 dzieci, rząd austriacki zwiększa kwotę zasiłku rodzinnego o 20 EUR miesięcznie na każde kolejne dziecko. Natomiast dodatek dla wielodzietnych rodzin zostaje wypłacony dopiero po rozliczeniu podatku dochodowego.
Właśnie dlatego, kolejnym warunkiem uznania wypłaty świadczenia jest dochód za rok poprzedni (ponieważ w ten sposób rozliczamy podatki). Dochód ten nie może przekroczyć kwoty 55 000 EUR/rocznie.
Zasiłek wychowawczy przysługuje rodzicom od momentu urodzenia dziecka do ukończenia 3 roku życia. Kinderbetreuungsgeld jest przyznawane równolegle z Familienbeihilfe. Rodzic/opiekun w trakcie pobierania zasiłku wychowawczego nie może podejmować zatrudnienia. Ale! Zasiłek ten może być wypłacany wymiennie między rodzicami.
Wniosek należy złożyć najwcześniej w dniu urodzin dziecka.
Ile wynosi zasiłek wychowawczy?
Wysokość zasiłku jest uzależniona od uzyskanych dochodów przez jednego z rodziców w roku poprzedzającym urodziny dziecka. Średnio wynosi 80% dochodów.
Alternatywą jest rozliczenie ryczałtowe, które polega na wypłacie zasiłku w 4 różnych wariacjach:
Oprócz wyżej wspomnianych świadczeń, istnieje szereg innych państwowych inicjatyw, celem których jest wsparcie młodych rodzin w Austrii. Między innymi warto wyodrębnić zasiłek na opiekę nad dzieckiem, który polega na dofinansowaniu żłobka, szkoły czy właśnie opiekuna (jeżeli rodzice postanowili wrócić do życia zawodowego).
Jakie wymogi należy spełnić?
Familienbonus Plus jest niczym innym jak ulgą podatkowa dla rodziców w Austrii. Dzięki temu można uzyskać nawet do 2000 EUR zwrotu na dzieci poniżej 18 roku życia oraz
650 EUR na starsze dzieci (podane kwoty obowiązują od lipca 2022 roku).
Osobom samotnie zarabiającym lub wychowującym dzieci również przysługuje ulga podatkowa w postaci 250 EUR zwrotu.
Kto może skorzystać z ulgi?
Pamiętaj! Żeby urząd skarbowy przyznał Ci wyżej wspomniane zwroty, należy zaznaczyć wszelkie niezbędne informacje o pobieranych świadczeniach w zeznaniu podatkowym.
Dowiedz się więcej jak uzyskać zwrot podatku z Austrii?
Jak wynika z najnowszych ustaleń rządu, nie ma możliwości pobrania jednocześnie polskich i austriackich świadczeń. W tym przypadku świadczenie z Austrii zostanie obniżone o równowartość polskiego.
Jeżeli zaś rezygnujemy z wypłaty 500+, niezwłocznie musimy poinformować o tym urząd Austrii, ponieważ obniżenie świadczeń odbywa się automatycznie.
Rodzaj świadczenia | Kwota |
Familienbeihilfe | do 3 lat: 114 EUR/miesięcznie 3-10 lat: 121,90 EUR/miesięcznie 10-19 lat: 141,50 EUR/miesięcznie 19-24 lata: 165,10 EUR/miesięcznie |
Familienbeihilfe dla niepełnosprawnych dzieci | Familienbeihilfe + 155,90 EUR/miesięcznie |
Familienbeihilfe dla wielodzietnych rodzin | powyżej 3 dzieci: 20 EUR/miesięcznie na każde kolejne dziecko |
Kinderbetreuungsgeld | 80% dochodu albo wypłaty ryczałtowe: 12 miesięcy + możliwość przedłużenia o 2 miesiące = 33 EUR/dziennie 15 +3 = 26,5 EUR/dziennie 20+4 = 20,8 EUR/dziennie 30+6 = 14,5 EUR/dziennie |
Zasiłek na opiekę nad dzieckiem | dofinansowanie żłobka, szkoły czy opiekuna |
Familienbonus Plus (ulga podatkowa) | poniżej 18: do 2000 EUR 18+: do 650 EUR dla samotnych rodziców: do 250 EUR |
Mamy nadzieję że po przeczytaniu naszego artykułu część z Was zdecyduje się na wyjazd do, jak już wiemy, prospołecznej oraz prorodzinnej Austrii!
Pracownik magazynu
brutto /Godzina
Niemcy
📢 Praca w Niemczech! Komisjoner w Eisenach 📢
brutto /Godzina
Niemcy
Operator wózka widłowego. Umowa niemiecka
netto /Miesiąc
Niemcy
Kontrola jakości. Praca przy taśmie
netto /Miesiąc
Niemcy
Produkcja dla par. Wiele lokalizacji w Niemczech
netto /Miesiąc
Niemcy
Jun 14, 2024
Czym jest Harrison Assessments i kto powinien skorzystać z tego narzędzia?
Jun 20, 2024
Niemiecki fiskus co warto wiedzieć
Jun 20, 2024
Wiesz czym jest Jaaropgave?
Jun 14, 2024
Narzędzia do analizy czasu pracy: Praktyczne rozwiązania wspierające zarządzanie czasem i zasobami ludzkimi
Feb 28, 2024
Co to jest zaświadczenie A1?