Montagearbeiter / Industrieller Kleber

Die BERGMAN Deutschland GmbH, als Teil der Bergman Engineering, beschäftigt seit 2012 kompetente und qualifizierte Mitarbeiter aus Polen für deutsche Unternehmen in der Industrie. Die Branchen, in denen wir uns am besten auskennen, sind: Automobilindustrie, Elektromobilität, Maschinenbau, Metallurgie, Kunststoffe, Logistik, Elektrotechnik, Elektronik. Ihr Spezialist im Fachkräftebereich! Derzeit suchen wir für unseren Kunden – einen Hersteller aus der Bahnindustrie, der sich auf die Produktion von Schienenfahrzeugen spezialisiert hat und auch Niederlassungen in Polen hat – Personen für die Position: Montagearbeiter / Industrieller Kleber (Bahnindustrie) Standort: Bautzen, Deutschland ________________________________________ Aufgaben: • Montage von Bauelementen und Fenstern in Schienenfahrzeugen • Vorbereitung der Oberflächen und Bearbeitung der Teile vor dem Klebeprozess • Auftragen von Klebemischungen gemäß den Vorgaben • Vorbereitung und Überwachung des Klebeprozesses Anforderungen: • Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in der Bahnindustrie • Mindestens eine berufliche Ausbildung als Industriemechaniker, Kfz-Mechaniker, Schlosser oder verwandte Berufe • Gute Deutschkenntnisse auf kommunikativem Niveau (mind. B1) • Wünschenswert ist der Besitz eines EAB-Zertifikats für europäischen Klebetechniker gemäß DVS/EWF 3305 • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System • Bereitschaft zur Arbeit in der Umgebung von Bautzen, Deutschland Wir bieten: • Attraktiven Arbeitsstandort • Attraktive Vergütung von 19,45 € brutto/Stunde, ab dem 16. Monat 28,28 € brutto/Stunde • Zuschläge für Nachtarbeit von 25%, an Sonntagen 50% und an Feiertagen 100% • Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld (jeweils 150 Euro brutto) • Arbeit bei unserem Kunden – einem Hersteller von Schienenfahrzeugen • Stabile Anstellung im Rahmen eines deutschen Arbeitsvertrags bei der BERGMAN Deutschland GmbH • Deutsches Sozial- und Gesundheitspaket (Krankenversicherung in einer deutschen Krankenkasse, medizinische Versorgung) • Unterstützung bei der Lösung aktueller Probleme (ständige Betreuung durch einen polnischsprachigen Koordinator) • Unterstützung bei der Erlangung der Meldung (einschließlich Steuer-ID) und Kindergeld • Garantierter Urlaub (25-30 Tage pro Jahr) • Mitarbeiterempfehlungsprogramm – Empfehlen Sie uns! • Möglichkeit, zusätzliche Vorteile (z.B. Tankkarten) in Zusammenarbeit mit dem Koordinator zu erhalten • Freundliches und attraktives Arbeitsumfeld • Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit