Operator reachtruck lub heftruck - od zaraz!

Szukasz stabilnej pracy za granicą? Dobrze trafiłeś! Od 2001 roku pomagamy osobom takim jak Ty znaleźć zatrudnienie w Niemczech, Holandii i Austrii. Zaufało nam już tysiące pracowników! Działamy legalnie, posiadając certyfikat KRAZ nr 13603. Dołącz do zespołu naszego holenderskiego kontrahenta i rozpocznij pracę na stanowisku: Operator wózka widłowego typu reachtruck lub wózka widłowego typu heftruck Miejsce pracy: Oss, Holandia Start pracy: od zaraz Do Twoich obowiązków należeć będzie: Obsługa wózka widłowego w firmie specjalizującej się w spedycji, magazynowaniu i dystrybucji towarów. Praca odbywa się na jedną zmianę w godzinach 08:00 – 17:00. Wymagania: Dyspozycyjność i zaangażowanie Komunikatywna lub dobra znajomość języka angielskiego lub niderlandzkiego Uprawnienia na wózek widłowy (mile widziane holenderskie) Doświadczenie na podobnym stanowisku Oferujemy: Stawkę podstawową: 14,99€ brutto/h Plus dodatki: Dodatek wakacyjny: 8,33% dochodów brutto Dodatek urlopowy: 10,87% dochodów brutto Stabilne warunki zatrudnienia: Holenderska umowa o pracę Wynagrodzenie płatne na konto co tydzień Możliwość wyrobienia holenderskiego numeru podatkowego BSN na miejscu Zakwaterowanie spełniające normy certyfikatu SNF (płatne maks. 119€/tydzień) Holenderskie ubezpieczenie (płatne 39,21€/tydzień) Bezpłatny dojazd z miejsca zakwaterowania do zakładu pracy Dodatkowe korzyści: Opieka polskojęzycznych koordynatorów Profesjonalna obsługa przed wyjazdem, pomoc w organizacji transportu do Holandii Dodatkowe informacje Informacji udzielamy również telefonicznie w dniach pon. – pt. od 8:00 – 16:00 Na CV prosimy o umieszczenie poniższej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych (w tym wizerunek twarzy w postaci fotografii) podanych przeze mnie w procesie rekrutacyjnym, w tym w dokumentach rekrutacyjnych, przez spółkę APN Sp. z o.o. oraz spółkę APN Plus Sp. z o.o., będących Współadministratorami moich danych osobowych do celów rekrutacji, w której biorę udział, w tym na udostępnienie podanych przeze mnie danych osobowych potencjalnym pracodawcom, w tym pracodawcom użytkownikom zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (UE L 119, s. 1).