Sortowacz/Sortowaczka (M/K)

Interesuje Cię praca w rozwijającej się firmie, która stawia na ochronę środowiska i recykling? Ta oferta może być właśnie dla Ciebie! Poszukujemy odpowiedzialnych i dokładnych osób do pracy przy sortowaniu odpadów na taśmie. Praca odbywa się w dużej hali, do której trafiają różnego rodzaju odpady. Ze względu na charakter pracy w hali może występować duże zapylenie oraz intensywne zapachy. Następnie pracownik przechodzi do niewielkiej kabiny sortowniczej, gdzie przez całą zmianę stoi przy taśmie i sortuje odpady zgodnie z instrukcjami brygadzisty. Do sortowanych materiałów należą m.in. drewno, plastik, metal, papier, karton oraz inne surowce. Praca odbywa się od poniedziałku do soboty w systemie zmianowym. Zmiany zmieniają się co tydzień – jeden tydzień pracujesz na zmianie dziennej, a kolejny na zmianie nocnej. Dokładne godziny pracy są ustalane zgodnie z grafikiem. Stawka godzinowa: €14,99. Prosimy o przesyłanie CV w języku angielskim. Twój zakres obowiązków: - Sortowanie odpadów na taśmie zgodnie z wytycznymi brygadzisty. - Oddzielanie poszczególnych rodzajów materiałów, m.in. plastiku, drewna, metalu, papieru i kartonu. - Bieżąca kontrola jakości sortowanych materiałów. - Usuwanie niepożądanych lub niewłaściwie posegregowanych odpadów z taśmy. - Praca w pozycji stojącej przez większość czasu pracy. - Utrzymywanie porządku i przestrzeganie zasad bezpieczeństwa na stanowisku pracy. - Współpraca z pozostałymi pracownikami sortowni oraz wykonywanie poleceń brygadzisty. - Przestrzeganie obowiązujących procedur dotyczących sortowania i przetwarzania odpadów. - Dbanie o prawidłową realizację powierzonych zadań oraz dokładność wykonywanej pracy. Nasze wymagania: - Gotowość do pracy fizycznej. - Umiejętność pracy w zespole. - Dokładność, odpowiedzialność i sumienne wykonywanie powierzonych obowiązków. - Doświadczenie na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem. - Gotowość do pracy zmianowej oraz w godzinach nadliczbowych. - Wymagane jest posiadanie obuwia roboczego oraz jeansowych lub innych wytrzymałych spodni. - Język angielski minimum na poziomie A2. Mile widziane: - Prawo jazdy kat. B To oferujemy: - Umowa o pracę z Charlie Works. - Ubezpieczenie zdrowotne. - Możliwość zorganizowania zakwaterowania. - Zorganizowany transport do miejsca pracy. - Wynagrodzenie wypłacane co tydzień. - Możliwość rozwoju zawodowego. - Dodatek na dojazdy. Informacja RODO: 1. Administratorem danych osobowych jest Charlie Works Sp. z o.o. (nr. Rej. 23705) z siedzibą przy ul. Szybowcowej 31/104 we Wrocławiu. 2. Bezpośredni kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem [email protected]. 3. Dane osobowe zawarte w przekazanej przez Państwa aplikacji będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacyjnego. Przesłanie do nas zgłoszenia rekrutacyjnego będzie równoznaczne z wyrażeniem zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu prowadzenia procesów rekrutacyjnych i przedstawiania ofert w celu znalezienia dla Państwa odpowiedniej pracy (art. 6.1.a. RODO). 4. Dane osobowe przekazane przez Państwa dobrowolnie mogą być udostępniane pracodawcom i partnerom w celu zatrudnienia lub realizacji dalszych etapów rekrutacji, zgodnie z celem przetwarzania. Dane mogą być ujawniane także naszym podwykonawcom wyłącznie w zakresie świadczonych dla nas usług, w szczególności podmiotom wykonującym usługi serwisowe, doradcze, prawne, serwisowi IT, dostawcom aplikacji i usług hostingu. 5. Dane będą przetwarzane do momentu wycofania przez Państwa zgody na przetwarzanie danych osobowych lub po upłynięciu okresu 2 lat od aplikacji. W przypadku niespełnienia podstawowych warunków ofert pracy dokumenty aplikacyjne będą niezwłocznie niszczone. 6. Przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do żądania przeniesienia danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. Przysługuje Państwu również prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie przy czym wycofanie tej zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.