Pracownik Produkcji / Operator Maszyn - MEBLE

MR JOB Agencja Pracy Tymczasowej Sp. z o.o. (5606/1) Lider zatrudnienia na Dolnym Śląsku, współpracujący z renomowanymi firmami w Niemczech, poszukuje kandydatów na stanowisko: PRACOWNIK PRODUKCJI / OPERATOR MASZYN - 3 Osoby Wymagane podstawy języka niemieckiego A1/A2 Kontrahent to Niemiecka firma produkcyjna meble kuchenne. Na miejscu grupa naszych Pracowników, bardzo zadowolonych z warunków pracy. Poszukujemy pracowników do pracy przy produkcji elementów metalowych. Zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w sposób równy i zgodny z obowiązującymi przepisami (PL/DE). Zakres obowiązków - DO WYBORU 3 STANOWISKA PRACY : Pracownicy nie muszą samodzielnie przygotowywać materiału ani programować maszyn. Ich zadaniem będzie wyłącznie obsługa odpowiednich urządzeń. Każdy pracownik będzie przypisany do jednej maszyny. Opis maszyn i stanowisk pracy 1. Homag Centateq N800 – maszyna nestingowa Na tym stanowisku wymagane są umiejętności obsługi wózka widłowego oraz aktualne uprawnienia, ponieważ pracownik samodzielnie zaopatruje maszynę w odpowiednie płyty półformatowe. Obsługa odbywa się za pomocą programu WoodWop, dedykowanego dla maszyn Homag. Program ma przejrzystą strukturę i w praktyce może zostać stosunkowo szybko opanowany. Pracownik otrzymuje plany produkcyjne, na podstawie których: przywozi płyty formatowe wózkiem widłowym, układa je na maszynie, wybiera odpowiedni program zgodnie z planem. Na tym stanowisku ważne są: logiczne myślenie, umiejętność czytania planów, podstawowa sprawność fizyczna (sporadycznie może być konieczne podniesienie lub przesunięcie płyty), doświadczenie w pracy z narzędziami ręcznymi. 2. IMA Novimat Na tym stanowisku nie są wymagane uprawnienia ani umiejętności obsługi wózka widłowego. Obsługa okleiniarki odbywa się za pomocą programu użytkownika dedykowanego dla maszyn IMA, który również jest przejrzysty i stosunkowo łatwy do nauki. W zakładzie znajdują się dwie maszyny tego typu: starsza i nowsza. Starsza maszyna: na podstawie etykiety naklejonej na elemencie drewnianym pracownik wybiera odpowiedni program na maszynie, maszyna posiada 10 programów, których można się szybko nauczyć, następnie pracownik wkłada materiał do maszyny, wyjmuje go i sprawdza jakość przycięcia. Na tym stanowisku pracownik będzie musiał nauczyć się rozpoznawania rodzajów drewna. Nowa okleiniarka: pracownik skanuje kod z materiału, maszyna automatycznie wybiera odpowiedni program, pracownik samodzielnie dostarcza materiał do maszyny. Na tym stanowisku materiał nie stanowi ciężkich ani dużych płyt, dlatego praca jest lżejsza fizycznie. 3. Homag Drillteq H600 Obsługa tej maszyny również odbywa się za pomocą programu WoodWop. Praca polega na: przyłożeniu gotowych desek do skanera, który odczytuje kod, włożeniu deski do maszyny, wyjęciu elementu po obróbce, wykonaniu odpowiednich otworów zgodnie z programem. Jest to praca stosunkowo prosta, odpowiednia również dla pracownika do przyuczenia. Na tym stanowisku szczególnie liczy się dokładność. UWAGA: WŁASNE AUTO wskazane aby nie było problemów z dojazdami z miejsca zakwaterowania do miejsca pracy. Dlaczego warto wybrać MR JOB? Stabilne zatrudnienie – już ponad 800 pracowników zaufało naszej agencji. Profesjonalne wsparcie – nad Twoim zatrudnieniem czuwa ponad 60 specjalistów. Dostosowane oferty – różnorodne zlecenia umożliwiające długoterminową współpracę. Co oferujemy? Wynagrodzenie: : PRACOWNIK PRODUKCJI : 17,50-17,80 EUR brutto/h Zakwaterowanie na miejscu – Zakwaterowanie jest w pełni zorganizowane przez nas, dzięki czemu kandydat nie musi samodzielnie szukać mieszkania ani organizować formalności na miejscu. Umowa o pracę tymczasową: zawierana w języku polskim, na zasadach polskiego Kodeksu Pracy. Długoterminowe kontrakty – dzięki wieloletnim relacjom z niemieckimi firmami zapewniamy stabilność i ciągłość zatrudnienia. Dodatki i benefity: Dopłaty za przejazdy Polska–Niemcy i z powrotem. Możliwość zaliczek. Dodatkowo płatne nadgodziny (od 25% do 100%). Regularne wynagrodzenie – zawsze wypłacane do 10. dnia każdego miesiąca. Jasne zasady współpracy: klarowne i legalne warunki zatrudnienia. Wsparcie na miejscu: dedykowany Dział Opieki Pracowniczej pomoże Ci w każdej sytuacji. Świadczenia rodzinne Kindergeld: podatki odprowadzane w Niemczech umożliwiają ubieganie się o niemieckie świadczenia rodzinne. Kogo szukamy? Osób gotowych do pracy Dyspozycyjnych i zaangażowanych pracowników. Osób znających język niemiecki na podstawowym poziomie A1/A2, Dołącz do naszego zespołu i ciesz się stabilną, bezpieczną i dobrze płatną pracą w Niemczech! Aplikuj teraz lub skontaktuj się z naszym biurem, aby dowiedzieć się więcej! Rozpocznij nowy etap w swojej karierze zawodowej z MR JOB.